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Droit du travail – Les rapports collectifs de travail

Les rapports collectifs de travail visent la relation entre un employeur et un groupe de salariés. Ils présupposent l’existence d’une association au sein de laquelle les salariés peuvent se regrouper et qui discutera en leur nom avec l’employeur. Cette formation traitera de la liberté d’association, de l’accréditation, des obligations du syndicat et de la convention collective.

Contenu

Introduction
La liberté d’association
L’accréditation
Les obligations du syndicat
La convention collective
Conclusion